刘强东发新春致员工信:员工总数已超21万,人力正制定“京东家法”

1月19日消息,刘强东发布新春致员工信。在信中,刘强东回顾并总结了京东过去一年的发展及业绩情况。他表示,过去的一年,几乎所有的行业都面临着穿越经济周期的考验,京东也不例外!面对外部环境的不确定性,我们在去年年初坚定地进行了组织变革。集团也因此不仅实现了大幅盈利,还实现了收入的加速增长。

刘强东还披露了一些数据:京东物产已跻身中国三大物流地产公司之列;集团前三个季度研发投入已超过130亿元,研发体系的员工数突破了1.8万人。值得注意的是,京东集团的员工数已经超过了21万人,较去年同期增长了近3万人,刘强东称带动了周边和生态链上下游企业超过1500万人就业。

展望未来,刘强东指出,公司依然将面临市场和竞争环境的巨大挑战,“这也正是倒逼我们求新求变、持续升级、不断进化的动力,在这个过程中,战略、组织、机制、人才、文化依然是我本人最为关注的核心”。

此外,刘强东表示,随着集团业务复杂程度越来越高、人才结构越来越复合,公司文化也需要更加多元,不同的业务部门也会逐渐产生适合各自业务的亚文化,这就需要集团有一套统一的规范和机制,既保证企业文化不被稀释、继续传承,也能兼顾体系的个性化和独特性。为了科学、系统地解决这个问题,CHO体系目前正在牵头制定京东家法。(文 | AI财经社 司诺)

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