6位越南年轻人出现在福布斯杂志亚洲30岁以下精英榜名单中

6位越南年轻人出现在福布斯杂志亚洲30岁以下精英榜名单中

2020年福布斯30位30岁以下亚洲最佳榜单将表彰6位越南人在医疗保健,金融,工业和社会企业家精神方面的代表。

胡志明市的Hoang Nguyen和河内的Nguyen Thi Ngoc Huyen被评为医疗保健和科学类别。

现年29岁的Hoang是thuocsi.vn的共同创始人,thuocsi.vn是通过将药房与持牌分销商联系在一起的医疗保健采购和分销市场和平台。

6位越南年轻人出现在福布斯杂志亚洲30岁以下精英榜名单中

thuocsi.vn的联合创始人Hoang Nguyen。照片由Hoang Nguyen提供。

这家初创公司成立于2018年,经营着一个在线市场,与分销商匹配订单,并提供实时定价以及物流信息。

去年9月,thuocsi.vn从新加坡的Cocoon Capital和VietCapital Ventures领导的投资者那里筹集了50万美元的种子资金。

现年26岁的Huyen是Medlink Asia的联合创始人兼首席执行官,Medlink Asia是一家于2018年成立的健康科技初创公司,通过绕开中介机构将药物公司与药店直接联系起来,从而打破了药物分销流程。

在推出之后的不到一年的时间里,Huyen成功地加入了数千家药房和制药公司。她赢得了多项创业比赛,包括泰国的Techsauce全球音高比赛和美国的Vietchallenge。

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Medlink亚洲首席执行官Nguyen Thi Ngoc Huyen。照片由Nguyen Thi Ngoc Huyen提供。

河内的Han Ngoc Tuan Linh和Nghiem Xuan Huy在金融和风险投资类别中获奖。

29岁的Linh是VSV Capital的联合创始人兼首席执行官,VSV Capital是一家管理着700万美元资产的风险投资公司。到目前为止,它已经进行了70多项投资,包括在电子商务初创公司Lozi和SaaS企业平台基础上。他说,VSV Capital于2014年成立时,是越南的第一个早期创业投资者。

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VSV Capital首席执行官Han Ngoc Tuan Linh。照片由Han Ngoc Tuan Linh提供。

28岁的Huy辞去了在澳大利亚的金融工作,并于2017年回到越南,建立了针对千禧一代的微型投资平台Finhay。该平台允许客户通过Finhay的投资向共同基金中的投资额仅为5万越南盾(2.17美元)众筹投资组合。

Huy认为Finhay是客户管理财富的一站式解决方案。它根据客户的个人信息和风险偏好推荐几种小额信贷产品,包括储蓄,投资和保险。

2019年,Finhay从新加坡的Insignia Ventures Partners和其他外国投资者那里筹集了100万美元的种子资金。

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越南金融科技公司Finhay的创始人兼首席执行官Nghiem Xuan Huy。照片由Nghiem Xuan Huy提供。

26岁的Pham Khanh Linh出现在《福布斯》行业,制造业,能源类别中。

这位剑桥大学毕业生于2017年创立了Logivan,这是一个网络平台,可帮助卡车操作员与潜在客户联系,打破了越南250亿美元的卡车运输业。它的卡车叫车平台能够进行实时跟踪,并直接将托运人与驾驶员联系起来,从而降低了车辆空载的速度,并为独立驾驶员带来了收入。

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Pham Khanh Linh是Logivan的创始人。照片由Pham Khanh Linh提供。

Logivan的网络中有超过4万4000名卡车司机,为3万个人托运人和300家公司提供服务,包括Wilmar,Nestle和Crown。

Van已在三轮融资中从Insignia Venture Partners,Matrix Partners China的David Su和Vinacapital Ventures等知名投资者那里筹集了790万美元。

越南的最后一位代表是30岁的Nguyen Thi Thu Trang,该公司是非营利组织WildAct的首席执行官,该机构负责监视野生动植物的非法贸易并为青少年组织教育计划。她在社会企业家类别中获得荣誉。

她在越南长大,幼小的时候就看到被猴子拴在街上出售,俘虏的熊取走胆汁,她前往保护区,野生动物园和国家公园,并与非洲的警察和反偷猎单位以及亚洲拯救动物当局合作。

由于她的倡导,Nguyen Thi Thu Trang被英国广播公司(BBC)评为2019年100位最具启发性和影响力的女性之一。在2018年,她获得了未来自然奖。

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Nguyen Thi Thu Trang是野生动物保护主义者,是越南非营利组织WildAct的首席执行官。图片由Nguyen Thi Thu Trang提供。

今年的《福布斯》杂志 “亚洲30岁以下”列出了来自亚太地区22个国家和地区的300名年轻企业家,领导者和变革者,这些参与者来自3500多个参赛者。

入围名单的标准包括领导才能的体现,体现“与《福布斯》同义的企业家精神”及其在行业中取得成功的潜力。

其他因素,例如创新,破坏-以及某些类别企业的规模和成长-也都起作用。

印度是该地区今年获奖人数最多的地区,为69名,其次是中国,为41名。

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