会议室内没有标示出一米距离把员工隔开、茶水间桌椅拥挤等，13个雇主因工作场所没有设定安全距离，降低冠状病毒疾病传染风险，被令停工弥补过失。
人力部昨天发文告说，首日突击检查发现21个工作场所没有遵守政府有关设定安全距离的警告，其中13个雇主接到停工令，其余八个雇主接到补救令。
这些雇主的过失包括会议室内没有标示出一米距离、员工座位之间没有隔开一米、茶水间桌椅拥挤，以及让员工在工地的共用空间聚集。
执法人员昨天检查的工作场所包括工厂、建筑工地、船厂、办公室，以及共用办公空间，接下来也会继续采取行动。被令停工的雇主唯有在设定安全距离后才能开工。
人力部工作场所安全与卫生总监孙伟杰说，雇主在这段非常时期必须在工作场所实行保持安全距离的措施，保障员工安全。
“企业可能得调整工作流程以实行这些措施，对于抑制冠病传播，保护社会群体而言，这些措施是必要的。我们也敦促员工履行社会责任，保持良好个人卫生和安全距离，以策安全。”
新加坡金融管理局昨天也向金融机构发出警告，所有业务运作都应实行保持安全距离的措施，尤其是面向客户的地方如银行分行和客服中心。
这包括鼓励客户使用电子平台交易、限制在场等候人数，以及确保客户之间保持一米的距离。金管局也提醒金融机构取消或延后所有非关键活动，例如行销和促销活动以及投资讲座。
卫生部上周五（20日）宣布实行更严格的安全距离措施时，虽然没有强迫雇主执行措施减少员工之间的接触，但“强烈建议”他们这么做。当局更早前发布有关安全距离措施的文告时，则仅用“建议”两个字，而非“强烈建议”。
人力部昨天提醒所有雇主应尽量让员工在家办公，如果因工作所需无法这么做，也应错开上下班时间。雇主应提供至少三个上下班时间，每个时间隔开一小时，每小时不应有超过一半的员工报到。此外，上下班时间应尽可能避开公共交通繁忙时段。
工作时，员工之间应保持至少一米的距离。如果要开会，应限制出席人数并缩短会议时间，会议室座位也应隔开至少一米。