< class=”res_iframe js_editor_audio audio_iframe” frameborder=”0″ high_size=”900.35″ isaac2=”1″ low_size=”227.31″ name=”英文版新加坡公司注册小知识” play_length=”115000″ source_size=”227.3″ src=”https://mp.weixin.qq.com/cgi-bin/readtemplate?t=tmpl/audio_tmpl&name=%E8%8B%B1%E6%96%87%E7%89%88%E6%96%B0%E5%8A%A0%E5%9D%A1%E5%85%AC%E5%8F%B8%E6%B3%A8%E5%86%8C%E5%B0%8F%E7%9F%A5%E8%AF%86&play_length=01:55″ style=”width: 558px;font-family: -webkit-standard;” voice_encode_fileid=”MjM5MDA4MzEyNl8yNjU2OTU5NzQ4″>
很多海外大公司在新加坡设立全资子公司后，很多情况下，海外高管被派遣到新加坡后需要办理工作签证留在新加坡工作。新加坡政府系统里的很多智能小工具是很好用的，比如说这个人力部网站上的准证申请的自我评估小工具，通过填写个人资料情况以及未来薪水金额，就可以知道自己是否有资格申请工作签证了。
如何使用新加坡人力部网站上的EP/SP准证申请的自我评估小工具，话不多说了，大家跟着智霖君一起来看看！
新加坡EP/SP准证申请自我评估工具（SAT）：
自我评估工具是一个免费的新加坡人力部在线工具，它可以根据提供的雇员信息评估该员工是否有资格获得EP准证或SP准证。这些包括工资，获得的最高学历资格，工作性质和工作经验。
***请注意： 2017年1月1日起，申请EP的最低薪水调整到每月3600新元，根据最新的人民币对新加坡元汇率，也就是1,7600元人民币！
申请SP的最低薪水为每月2200新元，也就是人民币1，0457元。
智霖君这就举个例子来给大家看看这个自测工具怎么使用哦~
在点完学历证书个数后，会弹出下面这个对话框，请大家详细填写大学相关信息~
当所有相关信息填写完成后，EP/SP申请自我评估工具会把与该员工匹配的工作准证显示出来，总共下来不会超过15分钟就可以填写完成了~
EP/SP申请自我评估工具（SAT）并不可以保证公司为员工申请工作准证的最终实际结果。这是因为在自我评估工具中没有考虑到公司的具体情况（如公司S Pass配额）和候选人的先决条件（如是否有犯罪历史）。
以上就是智霖君为大家翻译总结的如何使用EP/SP申请自我评估工具（SAT）小攻略啦~~
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