我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

大数据时代,人们越来越担心隐私被暴露。然而随着科技的进步。我们越来越多的日常生活数据被纪录与分析。随着时间的积累,隐私的暴露只会变得更深更广, 隐私保护问题变得无解。

与其担心隐私暴露,倒不如学会怎样把被暴露的隐私,变得对自己有利,来得更为实际。

我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

然后,我进一步研究,我与这位朋友在行为上的区别,看看是什么因素在影响得奖率。

最终我得出结论,这所谓的抽奖,随机的成份很低,得奖名单多半是通过某种算法”内定”的。

霸王餐活动,名义上是抽奖,实际上是靠算法进行客户筛选。

商家送出霸王餐,目的是什么?

一般是因为餐厅知名度不足,或者新店,希望吸引更多人来尝试,带动人气与消费额。

所以,商家希望以下事情发生

  1. 免单名额送出了,中奖者要来使用奖励,不要把名额浪费;
  2. 来了,不要只吃免费餐,要让餐厅得到收入,至少让这顿饭能收回成本;
  3. 回去后在平台上留下详细的点评,让其他的平台用户看到,起宣传之效。

我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

大数据应用正在俏俏地惩罚”拎不清”的人

十多年前,德国一名成绩优秀的中国留学生去各大公司求职,最后均被拒绝。他唯有改为向中小型企业求职,可是仍不被录用。

在一次求职失败后,他死缠不休地质问拒聘的人,自己成绩优异为什么不被录用?

对方无奈地说: “虽然论成绩与面试表现,你是我们公司需要的人才,但由于您有乘地铁3次没买票的不良信用记录,我们不能录用缺乏诚信的人。”

原来,他刚来德国不久,在一次乘地铁时他忘记买票,发现没人管,顺利乘车。然后在侥幸心理驱动下,他经常逃票,4年,也不过被查到3次。但这3次纪录已经进入个人诚信大数据库,所有当地公司都能调用参考。

这个故事在十年前开始在网上广为传播,当时不少网友感叹说,欧美国家的信用监察制度真的牛,中国也应该弄这样的一套系统,建设一个诚信社会。

十年后的今天,大数据的发展,让这样的监察系统已然存在。然而,它管得更宽,运作更隐秘。

我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

做好以下4点咸鱼变锦鲤

我们怎样可以成为一个被大数据系统正面标签的人呢?

首先,我们要了解机构们进行大数据分析的目的:为了自身的利益最大化。

还是以霸王餐抽奖为例:

平台系统根据过往的大数据积累对客户行为进行分析,然后内定谁能”中奖”。这样促使商家的推广活动能达到性价比最高的结果,提升”霸王餐抽奖”服务对于商家的价值,然后可以向商家收取更高的宣传服务费。

所以,合乎商家利益的行为,就会形成正面标签。但是,并不是所有”正面标签”都对你有利。

例如商家会喜欢签标为”价格不敏感”的用户,但对你来说,这就意味着买东西要多花钱了。

我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

2. 学会换位思考,建立等价交换的思维

要为自己积累正面的数据,关键在于在从对方的利益立场去考虑事情,尽量做一个利他,让其他人舒服与受益的人。

再以”霸王餐中奖”为例,我们应从餐厅经营者的角度出发,想到他们到底想找到怎样的中奖客户,你就能理解怎样可以营造良好的纪录,增加中奖机会。

另外,不要随便占便宜,谨记一句话:”出来混,迟要还的。”

适当的享受优惠政策,那是双赢。但滥用优惠政策,就变成羊毛党,轻则被商家列入黑名单,重则甚至被告上法庭。

我的中奖频率,比别人高出500%!大数据时代,中奖不再靠运

3. 货比三家

消费时衡量性价比而不是只看低价,多货比三家,让系统知道你是一个精明的消费者,那商家才会真正的善待你,不做”杀熟”行为。

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注