【综合讯】高企的房价、昂贵的物价、支出的增加……这些因素让香港再一次领跑全球其他城市，成为了生活成本最高的地方。近日，咨询公司美世发布了2020年全球生活成本调研报告，香港连续第三年夺下了全球国际外派人员生活成本最高的城市的桂冠。美世咨询称，主要原因是港元对美元汇率的变动导致本地生活成本上升。

相机中的维港风格。（图片来源：中新社）

综合《商业周刊》中文版、沈阳北国网报道，在美世的调研结果中，亚洲城市在全球十大最贵城市排行榜中，占据六席。其中香港连续第三年保持了在亚洲乃至全球国际外派人员生活成本最高的城市的位置。紧随其后的竟然是土库曼斯坦的阿什哈巴德，与2019年相比排名上升了五位。报告指出，这是由于持续的经济危机、粮食短缺和随之而来的恶性通货膨胀推高了外派人员在这里的生活成本。排名第三的是日本东京。新加坡则比去年下降两位，排名第五。上海排名从去年的第六位下降到第七位，北京则排名第十，比去年下降两位。

根据调查显示，由于汇率的变动，导致中国各个城市的排名都有所下降。其中排名下降最明显的是沈阳比去年下降了18位，排在63位。而由于货币升值以及商品和服务价格上涨，马尼拉和雅加达等东南亚城市今年排名攀升。马尼拉（80）比去年上升了29位，雅加达（86）则攀升了19位。孟买（60）是印度最贵的城市，而加尔各答（185）则是印度排名最低的城市。

欧洲方面，瑞士一枝独秀，有三个城市排进前十，包括苏黎世（4）、伯尔尼（8）以及日内瓦（9）。纽约则作为唯一上榜的美洲城市，排名第六。

CNN报道指出，这项调研报告的相关数据是在3月收集的，因此，新冠疫情的全球大流行对消费价格的影响并未完全反映在2020年的排名中。货币波动、商品和服务的通货膨胀成本和住宿价格都会影响各家公司因国际任务外派雇员产生的费用。

“汇率的突然变化主要是由新冠疫情对全球经济的影响造成，”美世中国副总裁宋学志表示道。“这种波动可能以多种方式影响流动员工，比如商品和服务的短缺和价格调整、供应链中断、或是员工需要将母国货币支付的工资兑换成所在国的货币以进行本地采购。”

对外派地点进行适当的审查和对外派人员进行适当的补偿非常重要，但同时成本也很高。美世的调研显示，商品和服务的成本随着通货膨胀和汇率波动而变化，这使得海外派遣成本时而上升，时而下降。宋学志说：“新冠疫情给企业带来了复杂的挑战。亚洲开发银行估计，今年全球经济影响将在5.8万亿美元至8.8万亿美元之间。目前形势仍然是多变和不确定的;企业需要计划、观察和灵活应对，更重要的是，要让全球员工全程参与。目前随着各国逐渐开始重新考虑已实施的旅行限制，公司将不得不进一步评估其对员工流动及其战略的影响。”

纽约哈德逊广场上，供公众休闲的塔形建筑“Vessel”。（图片来源：中新社资料图）

“新冠疫情提醒我们，派遣和留用国际项目的员工是一项重大的责任和艰巨的任务，”人才业务总裁兼美世战略负责人Ilya Bonic说道。“企业应该为流动员工队伍的重新部署做好准备，而不是寄希望于流动性的大幅复苏，企业应当持有同理心，要理解并非所有的外派人员都准备好或愿意出国工作。”

在短期内，为了应对这种新的全球流动趋势，企业可能需要将那些回国的员工再次进行重新部署。从中期来看，企业需要优先对流动员工队伍进行重新调整，以匹配新的经济模式，在该模式下，供应链被缩短、区域流动变得更多、同时人才培训的需求也重新出现。除了这些问题外，有关全球派遣的成本和地点的信息也将是危机过后的一个重要考虑因素。

“边境关闭、航班中断、强制隔离和其他短期干扰不仅影响了商品和服务的成本，也影响了外派人员的生活质量。”Bonic先生说道，“气候变化、与环境足迹有关的问题以及卫生系统的挑战促使跨国公司考虑一个城市围绕可持续发展所做的努力将如何影响其外派人员的生活条件。注重可持续发展的城市可以极大地提高生活水平，进而提高员工健康和敬业度。”

值得一提的是，在排行榜的另一端，突尼斯（突尼斯）、温得和克（纳米比亚）、塔什干（乌兹别克斯坦）、比什凯克（吉尔吉斯斯坦）、卡拉奇（巴基斯坦）成为了全球外派成本最低的城市。（完）