万事通说
学历代表一切吗？！
众所周知，新加坡是个高度精英化社会，短短60多年时间，就发展到如今的程度，与国家领导人的精英化、治国政策精英化有着很大的关系。
尤其是在极度奉行精英主义的新加坡国父李光耀领导下，让新加坡成为世界上最知名的小国，发达国家之一。
但这也让所有在新加坡的人们，无论是本地公民，还是PR、外国人，都有着疑问：在新加坡，学历真的能代表一切吗？
无论是哈莉玛总统，还是李显龙总理，都对此做出了宣言！
新加坡总统哈莉玛发言，
昨天（12月29日），新加坡总统哈莉玛在Facebook上发帖，回顾2022年，希望新加坡人保持团结的同时，也在视频中直言：要重视低学历员工的贡献和发展！
图源：FB 哈莉玛
哈莉玛总统表示，新加坡的一些工作岗位，虽然对学历要求不高，但需要高技能，对经济发展十分重要，这些群体不应该被忽视。
“我们须改变这一点，雇主尤其应当做得更多，包括改变招聘方式，并且为没有学位的员工提供更多培训和职业发展的机会。”
要重视新加坡拥有高技能、从事可促进经济的工作但学历不高的群体！他们不应因没有大学学历，而得不到应有的关注。
在发言时，哈莉玛总统也表示，新加坡人应该互相尊重和谅解，努力维持多元化、有凝聚力的新加坡，不会像世界其他地方一样，出现社会分裂，及暴力事件。
李显龙总理：
新加坡总理李显龙早在2014年群众大会上，就曾发表过类似的言论。
在李显龙的眼中，不是每一张大学文凭都有同样的价值，有了大学文凭，也不一定能在职场上平步青云。
在职场上，雇主提拔员工时，更着重实际的工作经验和能力，有没有大学文凭是其次。
李显龙总理在和几个新加坡企业家共餐时，讨论了如何提升员工的问题，一些作所需要的常识，只能从实践中吸取，在课室里不一定学得到。从政也是如此，你可以读政治这科，但除非你亲自参与，为人民服务，否则你没办法体验到这是什么一回事。
所以在职场上一边工作，一边学习，也可以出人头地。在现实生活里，许多一流厨师、发型师、演艺工作者和商人，他们都没有大学文凭，不过他们的成就不会输给大学生。
李显龙相信，行行都能出状元，最重要的是必须要有敬业乐业的精神。不应用一个人的学历来衡量他的终身价值、社会地位或成就。
他也希望雇主能配合，为员工制定一个有系统的职业规划，协助他们不断学习新技能，提升素质和水平，逐步登上事业和人生的高峰。
新加坡人力部调查，
新加坡人力部今年发布的《2021年职位空缺报告》数据显示：越来越多雇主在评估求职者时，不再把学历当成主要考量。
有七成三的职位空缺，学历已不是雇主雇用员工的主要考量。这一比率自2017年来就呈现增长势头，在PMET领域更为明显。
报告指出，在不以学历为主要考量的职缺中，求职者的技能组合（skill-sets）以及工作态度才是主要考量因素。
由此也可以看出，学历并非是决定人才上限、地位的唯一因素，在工作中的成长更为重要。
总结
通心粉们，新加坡两大领导人都表示新加坡并非高学历拥有一切，低收入人群也能在新加坡获得成功！
针对此事，通心粉们有什么看法呢？欢迎大家留言分享~
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