2019年4月2日，由威海国际经济合作股份有限公司党委书记吴得当、副总裁张海波等组成的考察组，深入到富源县后所镇开展扶贫及外派劳务工作考察。曲靖市商务局局长李显邦，富源县副县长马勤等领导陪同考察。

考察组一行到后所镇老牛场村委会达居子村民小组威海国际外派实习生家进行回访，深入到威海国际扶贫联系点老牛场村委会土官庄村和迤后所居委会永旺冷链物流中心、后所镇第一中学等进行考察，详细了解富源县后所镇脱贫攻坚工作开展、产业发展、劳动力转移输出、人才基地建设等情况，就扶贫工作开展及外派劳务工作进行沟通交流并形成了初步合作意向。

考察座谈会上，后所镇党政主要负责人就后所镇脱贫攻坚工作开展已经外派劳务工作情况进行介绍。富源县工业信息化和商务科技局主要负责人、县人社局有关负责人就富源县劳动力转移、外派劳务情况进行介绍。曲靖市劳动就业管理服务中心有关负责人就全市劳动力转移输出情况进行介绍。

通过实地考察和听取有关情况介绍后，吴得当说，威海国际公司是一家外向型企业，已经成立30年，先后与30多个国家和地区建立了广泛的合作关系，主要业务有国际劳务合作、国际工程承包、国际船员业务合作，以及国外资源开发等，营业额基本在五亿美元，已向日本、英国、德国、新加坡等外派劳务4万余人。外派劳务人员业务是富国富民的一项好业务，外派人员不仅实现增长见识、开阔眼界、增长本领的目标，还逐步达到派出一人富了一个家，带动一大片的社会效应。公司将认真履行社会责任，积极与富源建立联系，深化与富源县扶贫联系点、后所镇扶贫示范点的沟通协作，切实拿出务实的外派劳务和劳动力转移输出的实施方案，加大劳务扶贫合作力度，建立扶贫基金，走活劳务合作和扶贫工作结合新路子，齐心协力把扶贫工作做好做实做出成效。

李显邦就富源县的历史文化、区位、交通、矿产资源、人口及劳动力等优势进行介绍。李显邦说，富源县要进一步挖掘劳务输出潜力，走活外派劳务和劳动力转移就业新路子，县人社局、县工业信息化和商务科技局、后所镇要抓紧与威海国际经济合作股份有限公司的沟通联系及业务对接，进一步盘清外派劳务和劳动力转移人员的底数、学历、年龄、家庭情况等，逐步细化人才分类管理，做到用工岗位明白、外派人员信息清楚、用工去向明确、业务对接到位、操作规程公开透明。同时要强化宣传引导力度，落实好工作专班，规范好输出口径，正确处理好劳务输出与输出后带来的社会问题，真正把外派劳务和劳动力转移就业工作的好事做深做细做实。

曲靖市商务局、曲靖市劳动就业管理服务中心、富源县工业信息化和商务科技局、富源县人力资源和社会保障局、富源县劳动就业管理服务中心、后所镇有关领导等参加考察座谈。

（曹振华）