印尼女佣要推新政，新加坡聘用女佣又要涨价了

近日，印度尼西亚政府宣布，从2021年1月1日起推行“零财务负担”政策，规定印尼女佣出国时须“零负债”，以确保海外打工的印尼国民，不陷入债务问题。

在聘请新的印尼帮佣时，雇主需自行负担女佣的工作安排费用，估计数额3000新元。

不过，现在有变化了，但加钱不变！

（图:来源自网络）

之前，印尼出台了一项在当地安置和培训女佣的新措施，这项措施将让新加坡雇主在聘请女佣时支付更多费用。

原本定于1月15生效，但是由于一些原因推迟至7月中旬。

新措施的延迟，将让准备到国外当家庭帮佣、清洁工人和农场工人等10个领域的印尼工人，无需自己承担安置费和培训费。

其中一个推迟的原因是，印尼为培训印尼人成为帮佣的设施，在部分地区还无法投入运作。

以往，女佣的培训由招聘机构负责，费用也由招聘机构支付，再从女佣的工资里扣除培训费。

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新加坡是在今年1月收到印尼大使馆发出的延期通知。相关部门表示，首次宣布新措施时，是非常“突然”的，延期之后，相关的单位可以有更多的时间做出协调。

安置外籍女佣需要承担一些成本，包括培训、膳食，以及住宿等等。

目前，帮佣通过贷款承担了一部分成本。如果印尼要推行新措施，就必须有人承担这项开销。

如果零安置费政策继续推行，有可能是由雇主承担这笔费用，这意味着在新加坡聘请印尼帮佣的成本会增加。

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新加坡聘用的25万多名女佣中，印尼女佣占将近一半。不过由于新政策造成的困扰，业界一致认为之后的需求会进一步下降！

不可否认的是，新措施初期肯定会看到需求下跌，来自印尼的女佣可能下跌30%到40%。 甚至有代理公司表示，近来接获好些雇主来电，要替现有的印尼女佣更新准证，以免受到新措施的影响。

（图:来源自网络）

目前，在新加坡聘请女佣的家庭已经不是所谓的有钱人，操持家务的多是不得已的双薪夫妇，或是家中有老小的家庭，他们并不是有钱人。

有网友担心，若印尼女佣得知自己“无债一身轻”，时不时的跟雇主耍点小性子，一言不合就吵著回国？到时候，恐怕雇主真的欲哭无泪，成了最大的冤大头。

另外万一雇主承担了所有费用，才发现女佣不是合适人选，或女佣根本不愿意工作，那雇主要如何追讨损失？