针对新冠疫情下经济低靡导致就业机会下滑，新加坡政府适时推出了就业增长激励政策JOB GROWTH INCENTIVE，简称JGI. 鼓励所有新加坡的企业创造新的就业机会给国人，补贴雇佣新员工的薪水。JGI的补贴总金额为10亿新币。

图 |新加坡副总理兼财政部长/经济政策统筹部长王瑞杰

就业增长激励（JGI）政策

就业增长激励（JGI）支持雇主在2020年9月至2021年2月（含）的接下来的六个月中加快雇用本地劳动力（新加坡公民和新加坡永久居民）的人数，从而为当地人创造良好的长期工作。

JGI将为设法在2020年9月至2021年2月（含）期间增加本地劳动力的雇主为每位新的本地雇员提供一年的薪水支持。

什么是JGI

在2020年9月至2021年2月（含）期间增加本地整体劳动力的雇主将获得政府的支持。与2020年8月的本地劳动力相比，要符合JGI的资格，必须增加本地总体劳动力规模，并增加月收入超过1400新元的本地劳动力规模。支付给所有新的本地员工（年龄40岁以下）的前5,000新元的工资中的25%或（年龄40税以上）的前5000新元的工资中的50%。

如果雇主继续符合资格标准，则从雇用之月起为期12个月的政府支持。

为了鼓励雇主尽可能保留其现有的本地雇员，如果任何现有的本地雇员（在2020年8月担任雇主的雇员）在2020年8月之后离开，JGI支出将向下调整。

符合条件的雇主将自动收到新加坡税务局IRAS支付的JGI款项，该款项将根据雇主的强制性公积金CPF缴款每月进行计算。但是，有些雇主可能会收到IRAS的审核信，以进一步证明其符合领取JGI补贴的资格。

合格的雇主将从2021年3月起开始接受第一笔JGI付款。

谁有资格获得JGI

与2020年8月的本地员工人数（即基线人数）相比，在2020年9月至2021年2月（含）之间及时提供了公积金强制性供款并实现以下本地劳动力增长的所有雇主：

1. 本地整体雇员人数增加；

2. 增加当地雇员的月薪至少$ 1,400；

3. 公司必须在2020年8月16日或之前已注册成立。

为了从新雇用的当地雇员当月起满12个月接受JGI，雇主必须在要求期间（即2020年9月至2021年2月）具备JGI的资格，并且在整个支付期间内持续满足资格标准 ，即2020年9月至2022年1月。

如何申请JGI

雇主不需要申请JGI。税务局 IRAS将通过邮寄方式通知符合条件的雇主应支付给他们的JGI款项。雇主还可以登录myTax门户以查看其信件的电子副本。

如何拒领JGI

如果您希望从将来的所有JGI付款中排除，请使用拒领JGI表单进行注册。

什么时候可以收到JGI付款

从2021年3月开始，符合条件的雇主将收到5笔JGI付款，涵盖下表中所示月份支付的新当地雇员的总工资。

滥用JGI

政府认真对待任何滥用该计划的企图。犯罪者会被索回JGI付款，政府并可以根据《刑法》第420条对其进行起诉，最高可判处10年的监禁和罚款。为了发现可能的滥用行为，政府建立了一个强大的反赌博框架，利用来自多个来源的数据来识别风险。在确定一项政策是否滥用时，政府将考虑所有相关事实和情况，并在必要时进行深入核查。

只有在我们对审查结果感到满意之后，IRAS才会发放JGI付款。

希望向IRAS报告任何不当行为或对JGI的潜在滥用的企业或个人，可以通过电子邮件发送至[email protected]或通过go.gov.sg/jgireport在线举报。IRAS将确保对举报人的身份严格保密。