我国五个社区发展理事会将与新加坡精深技能发展局、劳动力发展局和职总就业与职能培训中心合作，扩大技能创前程就业培训指导计划的覆盖范围。
西南区市长、教育部兼人力部高级政务次长刘燕玲，昨天在国会参加新财年政府财政政策辩论时宣布上述消息。
2017年推出的这项指导计划，目的是帮助国人在终身学习历程中寻找方向，并抓紧机会利用培训补助进修。
刘燕玲指出，社理会最初定下在三年内向8万人宣传的目标，但这个目标已被超越，截至2019年已有10余万名国人参加了工作坊。她说：“五个社理会将快马加鞭帮助国人，特别是年纪较大的雇员，更好地应对冠病疫情对事业可能造成的影响。”
议员钟奇雄（碧山—大巴窑集选区）在发言中，呼吁人力部与高等学府合作，确保技能创前程培训的课程素质保持高水平，和维持与产业的关联性，以此支持经济的转型。
他说：“课程资料、教学方式、教员素质等等，应该不时评估，确保他们符合要求。”
他也建议当局把课程拆分为灵活的单元，让学员可以在通勤时学习，累积获得认证的资格。
议员任梓铭（马西岭—油池集选区）则为课程提供商发声，希望当局注意计划实施中出现的问题。他指出，一些学员未能完成培训，或者培训后没有通过考核，因此无法支付培训费用，课程提供商也无从追讨。
“一些提供商被告知，如果学员无法完成培训，就得把他们（的学费）当作坏账注销。”
任梓铭说，课程提供商老老实实地投入资源，他们也希望能及时得到补偿。“我希望在照顾员工并帮助他们提升的同时，发挥了作用的提供商也得到适当保护。”