两名即将从政坛隐退的前部长呼吁国人让良善的一面成为国民性格的一部分，及珍惜国家赖以生存的领导方式，齐心推动国家前进。

通讯及新闻部前部长雅国博士和人力部前部长长林瑞生，昨天在国会参与新财年政府财政政策辩论时，语重心长地发表对国家的愿景。

雅国在发言中强调政府与人民相互信任的重要，林瑞生则寄语给第四代领导班子，以国家长远利益为念。

雅国和林瑞生2018年4月底卸下内阁职务，他们至今已从政超过23年。下届大选最迟须在明年4月举行，但一般相信，他们不会参加来届大选，因此昨天发表“告别演说”的意味深重。

雅国在结束发言前更是心有戚戚，感谢历任和现任议长、国会职员和国会同僚，并说能为国民服务是“一生难得的机遇”，日后会好好珍惜。他一度难掩不舍，强忍哽咽。

雅国：让善良成为新加坡故事永久章节

国人在冠病疫情中对前线医护人员展现的善良和慷慨之情不应只是昙花一现，也应该成为新加坡人生活方式的重要部分。疫情当前，不少前线人员坚守岗位，保持环境清洁、操作交通系统、确保食物货源充足，以及照顾患者。雅国说，这些前线人员同样会担心他们的家人，但仍为新加坡付出。

除了采纳新的卫生规范以及工作安排，雅国指出，尤其让人欣慰的是国人对前线人员展现的态度。他认为，这种精神应深化为国民性格的一部分。

“在疫情结束后，这能成为我们的生活方式吗？我们对前线人员展现的善良和慷慨不应只成为历史中对这一刻的记载，更应反映国人作为一体的共同信念。”

雅国说，无论什么工作岗位，每个员工的尊严都应永远保留和珍惜。国人也应向世人展现，这些态度和行为不是稍纵即逝，而是成为生活方式的一部分。

“这是我希望我们能传给后代的精神遗产——就在历史上的这一刻，我们更善良的一面战胜了另一面，成为我们永久性格的一部分。这就是我们谱写的新加坡故事。”

林瑞生：盼4G秉承“大我”精神治国

“大我”的领导方式，确保我国一代接一代取得发展。第四代领导班子应秉持“大我”的精神治国，国人也应支持和珍惜这样的领导方式。

林瑞生分析不同国家的表现时指出，国家能取得好的表现，关键在于政府的领导品质和方式。

国家领导若争权夺位、注重私利，这样的“小我”领导只会导致国家没有作为，走向失败；“自我”领导的国家则在短期内取得好表现，但他们“唯我独尊、后继无人”，无法长期持续。

“大我”的领导人则懂得放眼未来，培养接班人。如此代代相传，国家无论在短期或长期都能与时俱进。

林瑞生说，我国从第一代到第三代，都是在“大我＂的领导方式下茁壮和成长，希望这样的精神能延续，国家才能向前进。他也呼吁第四代领导班子促进更多领域采用渐进式薪金模式，应对收入差距扩大的问题。

林瑞生以一贯的风趣和生动的演说风格，说明我国的独特之处。“其他国家以经济增长为终极目标，付出的代价是社会凝聚力。但新加坡不是这样，我们建设国家的终极目标一直是社会凝聚力，不是经济发展。经济发展只是我们创造改善国人生活所需资源的工具。”