新加坡国际商会（Singapore International Chamber of Commerce，简称SICC）2019年的目标，是鼓励会员废除年龄标签、提升领导力，以及提倡循环经济（Circular Economy）。

SICC昨天举行记者会，宣布今年的战略方向。商会总裁米洧德（Victor Mills）以自己为例，指出当年离开金融界后，就曾经历长达22个月的待业期。故此，商会鼓励会员珍惜且提升人力资源，以能力为准绳而不是以年龄来评断员工。

米洧德还指出，企业领导主宰公司命数。SICC将鼓励各领域的领导以客户体验为主，聆听那些与客户紧密接触的员工的意见，并付诸于行动。

同时，商会将继续推动企业间合作。米洧德觉得本地中小企业往往故步自封，视他人为商业劲敌，因此错失许多创新与转型良机。

他还强调，SICC坚信创新的捷径就是合作，故而在2016年创办了国际商会大奖。当年前来角逐奖项的企业少于20家，但今年收到的申请已经超出30家，可见本地企业的意识形态已经开始转变。

至于循环经济，米洧德指出这是他与团队集体拟定并且热衷的议题。他解释说，全球人类的消费已经到了鼎沸的状态，对地球的损害极其严重。商会认为，没有人能继续以力薄为由，忽视自己改变现状的力量。

SICC将在4月3日宣布第四届年度大奖得主。今年的四组奖项分别是最佳绿化合作（Best Green Collaboration）、最佳科技合作（Best Technological Collaboration）、最佳转型合作（Best Transformational Collaboration）以及最佳扩展性合作（Best Scalable Collaboration），供入围的企业一决高下。