邓玮婷　报道

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除遵循公司定下的安全规则和程序，SMRT企业员工也集思广益，改善现有设备，进一步提高工作场所安全。

SMRT昨天举办第四届安全、保安与品质日（Safety, Security and Quality Day），主题为“安全并非偶然”，旨在强调不论是个人、团队或部门，大家在安全与保安这两方面都各有责任。

40合作机构展出设计作品

现场展出约40个来自不同合作机构，如公共交通保安指挥处和交警，以及SMRT旗下个别部门的展品。当中包括由员工设计的智能安全锥、缝上反光条的工作T恤和可降低触电风险的供电轨塑料盖等。

SMRT安全与检查部主任林水光说，实现零工伤的愿景需要全体员工的努力和配合，员工愿意主动对如何在安全环境下有效工作的课题提出意见是重要的。

SMRT学院院长江慧玲说，任何新职员加入时，都必须完成有关安全的培训课程。

她坦言，SMRT自去年发生地铁员工遭列车撞死事故后，在培训方面更注重安全。

去年3月22日在淡滨尼和巴西立地铁站之间的轨道，当时刚加入SMRT约两个月的莫哈默艾斯耶夫（24岁）和纳斯鲁胡丁（26岁），与其他13名工作人员到轨道上调查发出警报的信号监督器，一行人在主管带领下，在保护措施未启动前就进入轨道，艾斯耶夫和纳斯鲁胡丁不幸遭列车撞死。

SMRT承认未确保在列车操作时进入轨道员工的安全，抵触工作场所安全与卫生法令，今年3月被判处该法令历来最高罚款额40万元。

过去一年，SMRT学院推出新课程，也强化一些现有课程的内容，以加强员工对工作场所安全的意识。这包括为管理层开办的安全文化工作坊，内容涵盖如何识别风险及分享卫生、安全与环境政策等。管理层受训后，须培训旗下员工，讲解相关内容。

江慧玲说，去年底SMRT学院也有新尝试，员工开会前会互相分享碰到的一些安全事项。“经常互相提醒安全事项，可确保员工时刻紧记安全第一，久而久之，自然对安全格外关注，并遵守安全守则。”