叶伟强 报道
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女性重返职场虽可为企业公司提供更多人才选择，但在创业方面却可能遇到较大困难，不受资本投资家的青睐。
文化、社区及青年部长傅海燕昨天在于圣淘沙嘉佩乐酒店举办的首届CRIB峰会上发表主旨演讲时指出，政府已通过多项措施，鼓励妇女同时追求在职场和家庭方面的理想，但随着我国劳动力增长放缓，加上全球保护主义抬头，以及科技对人们生活和工作方式带来影响，国家社会也得随之作出应对。
她提到，国外的研究数据显示，由女性或少数种族创立的起步公司一般不受资本投资家的青睐，例如，2010年至2015年之间的全球资本投资金额，只有10％注入由女性领导的起步公司。
傅海燕指出，我国政府在支持国人创业这方面会继续投入资源，例如，政府最近把各项面向起步公司的援助计划都归入“起步新加坡”（Startup SG，简称起新）这个品牌，让本地起步公司更容易找到符合他们需求的计划。
政府也新成立“全球创新联盟”（Global Innovation Alliance），本地起步公司可通过这个联盟，发掘进军海外市场的机会，外国企业也可通过这个平台找寻本地合作伙伴。
傅海燕也提到，类似本地社会企业CRIB的组织，有助女性创业，让社交圈子不太多元的女性，也能建立起很坚实的商业关系。
CRIB专为有意创业的女性提供生意配对、建立人脉、企业孵化等机会。
本地近年来的女性劳动力参与率稳健地维持在约60％，傅海燕指出，这意味着还有40％潜在的人力资源可善用，尤其是在这个人口迅速老龄化，人力需求越来越高的时候。