许翔宇　报道

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技能创前程计划将推出更多针对不同对象的职场培训项目，包括让进修课程的工作人士，也能将课堂所学的知识与工作的实践经验相辅相成。

精深技能发展局局长黄子鹏说，技能创前程计划着重开拓不同渠道，让人们的学习过程与工作经验相互衔接。

目前，在技能创前程在职培训计划（SkillsFuture Earn and Learn Programme）下，刚从理工学院毕业的年轻人能以半工半读的形式培养精专技能，他们在受雇的企业中接受系统化的在职培训同时，也回到工院上课，掌握所需的知识。

Allpets＆Aqualife诊所是其中一家参与在职培训计划的公司，有两名兽医护士在受训。诊所创办人之一张珮沁兽医（41岁）说，兽医护士需有专项技能，但本地学府开办的相关课程不多。“公司参与培训过程的好处是，我们能亲自训练员工，让他们的能力更符合诊所需求。”

精深局将进一步拓展这类在职培训计划，以涵盖更多行业领域，而且不只是刚踏入社会的工院毕业生，工作人士同样也可受惠。细节稍后宣布。

黄子鹏说，目前要提升技能的就业人士，可选择进修全日制课程或报读晚间课程，学习和职场实践，大致上还是界限分明的。

推出更多“小块式”课程

“我们将设计适当的在职培训项目，协助那些希望掌握新技能应付目前工作需求，或想在职场上承担更多职务的人士，更好地融合及衔接学习与实践经验。”

精深局将同高等学府合作，推出更多“小块式”的培训单元课，方便工作人士进修。此外，该局将继续监督和提升成人教育与培训业者的素质，包括为民众提供学员对技能创前程课程的反馈和学习成果等信息。

另一方面，政府之前宣布推出“个人学习档案”（Individual Learning Portfolio）一站式网络平台，将在今年第二季启用。

国人在人生各个阶段都能使用这个平台，了解个人的强项，并从中获取市场信息，更好地规划自己的学习进度和方向，包括报读适合的培训课程，以及通过全国职业库（Jobs Bank）找工作。