2013年10月的一个星期六，注定是一个让人后悔的一天，因为这一天让我失去了一个我原本还满意的工作职位，这一天让我认识一个不该认识的人。

朋友Y硬拉着我去见C，说C是他老板，是个新加坡国大出身的博士。说他们公司缺一个SQS，C交待他一定帮忙给找一个SQS回去。我又没有想换工作，原本是不要去的，但Y跟我说，你去见一下C并没有什么损失啊，你没有去我们公司任职也没关系，认识一下C也好啊，反正大家都是从中国过来的。

Y带我去了C的办公室，C坐在我对面非常诚恳的说：“我公司缺一个SQS，你来我们公司吧！”

我说：“我现在的工作做的好好的，虽然先前跟我的上司经理发生过一些不愉快的事情，但现在都过去了，那位经理也已经离开我们公司了，我和我的同事都相处共事的很好。我现在不想辞职。”

C：“我们公司真的非常缺乏像你这样的人才，你来我们公司应该有很好的发展空间。你负责工程投标，专门给公司承接工程。我们公司的等级现在是B1，我计划不远的将来把它发展成A2甚至A1。这样吧，你和Y是朋友，你是Y介绍给我的，而我们公司很需要你，现在你是主动的一方，因为我要请求你加入我们公司。要让你能够加入我们公司你有什么条件，你随便开，只要我可以做到的，一定满足你的要求。”

当时，我已经当面拒绝两、三次了，C还是不断的在恳求我。我随便提出的薪金要求C也马上就答应了（后来我才知道：因为C这个公司年底花红给的少，计算下来我实际上没有长工资）；甚至愿意让我在原公司做到拿到年底花红，等春节过后再去他公司上班。让我先跟公司把聘任合同签订了，四、五个月后才上班C都不介意。我是2014年3月才换到C的公司上班的。当时情况让我实在无法再拒绝下去啊。

公司的状况很不好，公司没有承揽过比较大的工程项目。之前中标过一个工程T项目，公司的报价是700万，第二标约900万，相差近200万。再之前有一个500万的YQ项目，做下来不但让工程拖延了工期，还花了750万才把工程完成下来，亏损达250万之多。

我上班后，我们中标的第一个工程M项目，原本我们是要报价1560万的，C怕拿不到，放了1510万。

第二标是1580万，相差70万。这个工程的中标打破了公司成立以来拿到最高造价工程项目的纪录。C很高兴，那天中午还请我们几个到外面吃了午饭。

接下来的几个月，我们又中标拿到W项目1150万和S项目1920万两个工程，W项目跟第二标相差34万，S项目跟第二标相差250万。那时候，你知道C是怎么称赞我的吗：“你做事情真的太认真仔细了，做事情就应该要像你这样的，非常好，我们公司太需要你这么认真敬业的人才了。只要你自己不提离开公司，我们是绝对不会让你走的。”

等级B1的公司是很小的公司，一下子承揽五千多万的工程项目，足够让公司花3、4年时间才能完成它们。C不敢再继续投标后面的工程了，若再有项目中标了，公司没有能力承担下来。接下来有五、六个项目C都不让我去投标。

我的工作范围除投标外，还做一些小项目的工程报价，以及公司办公楼翻新项目的QS工作。

在我后面公司又聘了一个SQS，N女士。按C的工作安排，原本是要她带公司另两个QS负责正在进行施工中所有项目的工程进度款、工程决算等等工作的。可N一进来没多久就要生孩子，3、4个月的产假在家呆着去了。最早M项目和W项目C安排给N和另外一个QS负责，S项目C安排给了我，我觉得自己还承担的来，没意见，就接了。等N回家生孩子了，C看到两QS有些忙，就跟我说你能不能把W项目和T项目也接了？因为W项目刚刚开工没多久，我答应接了。这样，我要负责S项目和W项目，到工程中、后期，工作量会很大，该够我忙的了。而T项目一直由一个QS负责到现在，已经接近工程收尾了，我就跟C说继续由那个QS负责到T项目结束吧。当然，我有空也可以帮忙她，比如审查一下她的工作，有几次我发现她做错的地方，指出后她都做了改正。C没说什么，我认为他是没有意见的。但是，等生孩子的N回来，C并没有对工作分工进行重新安排。N没事干，空闲到上班时间几乎每天花2、3个小时跟家里人通电话聊天。有时还跟孩子视频，声音太大吵到我了，我才去跟C抱怨过一次。这位N女士也够奇葩了，有次听见她和朋友聊天，说“你知道我不是个会弄虚作假的人，公司其他人好像都有很多事情做，都很忙的样子，我做不到啊。”

说到这里，我还得交待一个事。公司有一个经理L，C特别信任他，几乎把公司所有的事情都交L去具体执行。而我和L相处不是很融洽，我进公司后，几次工作上的事情与L闹过不愉快。那个N女士就是L介绍进来公司的。

到现在，我来这家公司一年零八个月了。

昨天中午，朋友Y吞吞吐吐的来找我，说要请我喝茶。把我拉去咖啡店座下后，告诉我说，C要他跟我说让我自己提出辞职离开公司。还说C说我不做事，两QS忙不过来也不帮忙；S项目和W项目的具体事务我都安排给其他QS去做，自己却很空闲；还有，我的工资比另外两QS高多了，公司没必要养我一个闲人；我跟L又合不来，对公司工作不好开展；Y问过C有没有考虑辞退N而不要辞退我，C告诉Y说因为N是本地新加坡人……等等等。

午餐后，回到公司，我马上就去找了C。

我说：“我很生气，你怎么能无中生有说S项目和W项目的具体事务我都安排给其他QS去做，这十个多个月来的工作都不是我做的，那么是哪个QS做的？”

C说：“这事我不对，我没搞清楚，我是对Y这样说了，我可以收回。”

我再问他：“你当面一套背后一套，在我面前把我说的如何如何好，当初想尽办法把我骗来公司，现在突然却要让我离开公司，当初对我的承诺你全反悔了，你很没有诚信。好吧，我来找你的目的是，你让Y给我传话要我离开公司，你又不敢当面告诉我，我要你现在当着我的面确切告诉我，你是希望我马上辞职呢还是按公司的规定办理辞职？你要我马上辞职我也可以的。”

他问：“按公司规定提出辞职要提前多久通知？”

我说：“我记不起来了，应该是一个月或者两个月吧。”

他说：“一个月那太短了，才一个月你不一定能找到工作的，没有收入你怎么养家？”

我告诉他这你不用担心，我老婆还有工作，我可以让我老婆养的。C要叫公司负责人事的经理问清楚辞职应该提前多久通知，经理不在，他继续打她电话。

我告诉他：“我会按公司规定给你递交辞职信的，我离开公司绝对不会超过两个月、三个月。”

他马上追着说：“那也不可以拖太久，还是不要超过公司的规定比较好。”

回到办公室，我查了跟公司签订的合约，辞职要提前一个又半个月的通知。我马上把辞职信写好。

昨天回到家，我一直在脑海里描绘着这样一个情景：明天星期五下午公司要开例会，在全体公司同事面前，我把辞职信摔在C的脸上，质问他是个没有诚信的人、虚伪、背信弃义、口是心非、无中生有。那会是个什么情况？然后唱着曲儿离开会议室，那个爽应该万金难买吧？

今天早上，朋友在微信上发了一编图文并茂的《做人的涵养，你一定要学》，文章要我们学会去宽恕他人。还有一编《抱怨是最毒的毒药》里面的“任何不顺心都是一种修炼，……”。我决定宽恕C博士。今天我在办公室电脑前打出前面这些文字的时候，我的心情轻松多了。能够离开这种虚伪又卑鄙无耻之人的工作、生活圈，我应该感到高兴幸运对吗？

Frank 2015年10月23日