万事通说
够不够奇葩，你们来说????
老板亲自面试但很不专业
我是在浏览招聘网站时，看到这家招聘经纪公司代发的帖子。这是一家小型食品公司，招聘行政主管，工资在$3000-$4000。
我觉得薪水还是挺符合预期的，自己的能力和公司的要求也比较相符，就满怀期待地投了简历，很快我就收到了面试通知。
没想到第一轮面试我的不是HR，竟然是老板。他问了我对他们公司的了解、前公司的情况、我的工作经验、大学主修、兴趣爱好、兄弟姐妹，还问了我家住哪里......
一个星期后，我迎来了第二轮面试，面试我的还是老板。无语的是这次老板才把我的简历打印出来，要我一字一句的讲给他听！！合着我第一轮是面了个寂寞？
一轮游说下来，他就试探性的问我有没有兴趣做市场营销。醉了，我应聘的不是行政助理吗？！
或许是看出了我的疑惑，老板解释说营销部人手不足，公司行政实际的工作量又很少，希望能招个营销兼行政助理。
因为我大学修的就是市场营销中的工商管理，自己之前也有一些工作经验，我就答应了老板的要求，随后也争取到了我满意的工资。
很快我收到了这家公司的录取通知，于是，我理所应当地拒绝了其他公司的面试邀请。
入职前公司要撤回录取通知
万万没有想到！就在入职前的一个星期，负责他们公司招聘的经纪就告知我说，公司有意撤回录取通知书。
我震惊了都，毕竟录取通知书都签了，其他面试机会我放弃了，房间押金都付了，巴士票也都买好了，现在却突然跟我说这个？！
我追问到底什么原因，对方只说不知道，要我什么都别做。我当时真的是心力交瘁，因为这意味着我要重新找工作、面试、找房......凭啥让我进退两难，你们却收放自如？
老板假惺惺道歉
更奇葩的是，这家公司既然打算撤回录取通知了，竟然还在四天后，说要进行第三轮面试，与前两轮不同的是，第三轮面试多了个CEO。
面试前我收到老板的电话，假惺惺地在电话里跟我各种道歉，说是因为内部没有沟通好才造成这尴尬的局面。
还说是他们CEO觉得公司没有必要请个行政，我当时听了真的很生气，没有必要你们一开始就不要发招聘帖，要不就别让我面试，再不济别给我发offer！现在我浪费了时间精力，我的money 、还有精神损失谁来赔！
总而言之，这老板说得好像他很为难。要我在面试里好好发挥、说服CEO，还给我讲了CEO的背景......或许是不想再重新折腾一番，或许是抱着看他们还有啥新花样，我答应了第三轮面试。
CEO面试中故意为难
第三轮面试一开始，CEO就各种发问。于是乎，我被迫又开启了一轮自我介绍。她问我读的是什么大学，语气还带点不屑的说没听过。
接着又问了我一大堆听起来很专业，但我不信有人能答的上来的问题......反正我是答不上来。
比如让我立马对公司产品做市场定位，接着让我提几个方案来提高他们的销售。我回复对方要先对他们的产品细分有所了解才能给出方案。
结果最后这CEO问我有没有兴趣做销售，说他们缺的是既能做销售也能做营销的员工。我心想那为什么招聘要放行政岗呢？！！！真的是有够离谱！
我直说我就是因为不想做销售，所以才申请的行政。就这样，CEO和老板原地商讨了半小时，最后竟离奇的决定录用我！！OMG！
有了之前的经历，这次我心有余悸。老板信誓旦旦地说自己是个讲诚信的人，之前发的录取通知还作数，签了就是签了，合同是不会撤回的......
“奇葩之旅”远未结束，又过了两天，招聘经纪通知我说经公司仔细核算，发现没有预算请多一个纯市场营销的员工，决定撤回录取通知。
意思说得好像是因为我不肯做销售，他们才逼不得已撤回的。她话语中的潜台词还要我不能把这件事跟别人说。有够荒唐......
祸兮福所倚
也许是应了那句：祸兮福所倚，福兮祸所伏。
虽然我被这波面试搞得万念俱灰，但很庆幸，因为自己没放弃，因为自己的坚持，一个星期后我顺利了通过了新公司的面试，福利薪金都很不错，而且面试到入职都很正规。
还有件幸运的事，那就是我遇上了好心房东。本以为为上一份面试的工作所租房子的押金要打水漂，没想到房东得知我的遭遇后，立马把押金给我退了回来，很感恩。
“我的面试官很不严谨，一边跟员工讲话，一边面试我，一边还质疑我的工作经历......”
远离奇葩面试不踩雷
话说回来，谁也不希望遭遇奇葩公司的奇葩求职，如果才能找到正规公司的好岗位呢？
总结
世界何其大，奇葩何其多！通心粉们，你们在新加坡面试时有什么奇葩经历吗？欢迎评论区吐糟~
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