科普帖|2020年国内养老金上调增加5%!关于新加坡养老政策你了解多少?


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养老

可算是当今社会

最关心的话题之一

辛辛苦苦孤身奋斗一辈子

后半生谁都不想 老无所依

众所周知

养老金是退休人员唯一的收入来源。

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根据人社部、财政部发布的关于

《全国各省2020年,

退休人员养老金调整的有关通知》

企业和机关事业单位退休人员

养老金上调了5%

并且给予在职人员多缴费、长缴费的福利。

将有1.2亿左右退休人员成为受益者。

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我们都知道,

城乡居民养老金主要由两部分组成,

分别为基础养老金个人账户养老金

参保人要想领取更多养老金,

可以遵循养老金多缴多得的原则

提高缴费档次,养老金也会随之增加。

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个人账户养老金还包括政府缴费补贴

只要参保人提高缴费档次,

相应的补贴也就越多

当然一切都要以各省市具体社保政策为主

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读完这条新政策后的小伙伴们

是不是领略到了大中国制度的优越性?

事实上,中国的养老金制度模式

脱胎于新加坡的中央公积金CPF

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在2019年墨尔本美世全球养老金指数中

新加坡的公积金(CPF)制度再次被评选为

最佳退休储蓄机制亚洲最佳

位列全球第七,亚洲第一!

仅次于荷兰、丹麦、澳大利亚、芬兰、

瑞典、挪威这些闻名世界的高福利国家。

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全名:Central Provident Fund

 中文名:新加坡中央公积金

单位:新加坡公积金管理局

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在新加坡没有专门的“养老金”

只有中央公积金(CPF)

一项新加坡政府建立的面向

新加坡公民以及永久居民

的社会保障储蓄计划,

需要每一位参与者按月缴纳。

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经过50多年的发展,

新加坡公积金制度现已发展为向社会成员提供

养老、医疗、储蓄等保障项目的社会保险制度,

覆盖范围也从公共和私人部门内

雇员扩大到自雇者。

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月收入超过750新币的公民和PR

都要强制性缴CPF。

雇员(55岁以下)每月要拿出薪水的20%

存入CPF户头,雇主须上缴雇员薪水的17%给CPF

(这部分不计入员工薪水中)

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普通账户(Ordinary Account) : 普通账户的公积金可用于购置政府组合房屋(简称组屋)和private properties(私人房地产,比如公寓,排房和别墅等等)、支付公积金保险、子女教育支出、信托股票投资等;

专门账户(Special Account) : 专门账户用于为公积金成员积累退休金,提供养老保障,投资与退休生活有关的金融产品。

医疗储蓄账户(Medisave Account) : 医疗储蓄账户为公积金成员及其直系亲属支付住院、门诊医疗服务、缴纳疾病保险费等。

退休账户(Retirement Account):资金来源于专门账户,在成员年满55 周岁时建立,年满62岁时开始支付养老金。

各账户月薪分配百分比:

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普通账户、专门账户、医疗储蓄账户

这三个户头类似银行户头

年利率都比本地银行高。

普通账户(OA)年利率是3.5%

特别账户(SA)

保健储蓄账户(MA)年利率是5%

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55岁时,政府还会自动创建第4个账户

“退休账户”

金额由普通户头和特别户头的钱自动转入。

可以享受6%的年利率

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如果新加坡人在去世时,

公积金存款没有提取完,

可以全部分配给子女或任何指定的受益人。

新加坡的永久居民,

在退掉永久居民身份时,

也可以一次性取出所有公积金余额,

包括普通账户,特别账户和医疗储蓄账户。

对于受雇人员,

每月缴纳金额将由

雇主和雇员共同贡献

其分配计算如下:

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(本表只针对新加坡公民和第三年的永久居民,第一年和第二年的永久居民分配会有所不同,具体可登录https://www.cpf.gov.sg 根据自身信息进行查询)

-公积金缴纳的工资限额为每月6000新币,工资超出6000部分不需要缴纳公积金。

-雇员的每月薪金若超过$50但低于$500,雇员本身将不需要缴交公积金。老板必须独自承担公积金的缴交。

-固定工资之外的奖金也是要缴纳公积金的,每个人每年缴纳公积金的总收入上限是102,000新币。

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谁可以用CPF账户投资?

– 新加坡公民和永久居民

– 年满18岁

– (OA)普通账户高于20,000新币以上

– (SA)特别账户高于40,000新币以上

普通账户可以进行股票和黄金投资,

分别不得超普通账户的35%和10%。

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可以投资哪些产品?

普通账户:单一信托、储蓄分红险、新加坡政府债券、短期国库债券、ETF、股票、房地产基金、其它黄金产品(实物黄金和黄金储蓄账户等)

特别账户:单一信托、投连险、分红储蓄险、新加坡政府债券、短期国库债券。

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如此看来

新加坡在养老金政策的制定方面

可谓是用心良苦

以国民平均年收入计算

新加坡老年人在退休以后

至少能拿到700新币每月

最高则能到2100新币每月!

是一笔不小的存款~

拿来养老简直绰绰有余

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相较之下

中国的养老金好像“社保”

在新加坡变成了“存款”

二者在形式上

区别还是很大的

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在退休年龄方面

根据新加坡最新政策

法定退休年龄为65岁,

再就业年龄也由62岁延至65岁

而在中国

男性60岁,女干部55岁,女工人50岁
这事儿你怎么考虑?

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不妨用辩证的思维去看待

事物都是对立而统一的

凡事都有两面性

真正的“天堂”其实并不存在

现在给你个机会

你会选择哪一种制度呢?

评论区见~

*贴纸来自秀米授权

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*图文编辑:桑梓木

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