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根据新加坡联合早报、Channel News Asia等新闻媒体报道：新加坡海事与岸外工程产业转型蓝图正式出炉，目标是助该行业在2025年取得58亿元增值，并创造约1500份新工作。这是新加坡贸工部长（工业）易华仁昨天在新加坡裕廊镇大会堂的商团中心宣布推出的新蓝图，帮助包括中小企业在内的海事与海外工程业者，把握这一领域的长期发展机遇。
此产业转型蓝图由新加坡经济发展局EDB联合新加坡多家机构与组织打造，从三方面着手推动行业转型，包括寻找新增长领域、帮助新加坡国人掌握相关技能，以及通过创新和提高生产力，为未来复苏做好准备。
新加坡有超过1000家海事与岸外工程公司。2016年，海事与岸外工程业为新加坡国内生产总值贡献36亿新币，雇有超过2万3000名本地员工。但过去三年原油价格低迷，令该行业面对严峻挑战，新加坡政府推出过渡性贷款计划和国际化融资计划，协助业者渡过难关。自2016年以来，这两项计划共催生近7亿新币贷款，新加坡上百家业者从中受益，八成是中小企业SME。
随着世界经济转向低碳化和可持续发展，2021年全球液化天然气（LNG）开支预计突破2800亿美元（3703亿新元），岸外风力发电市场规模也预计在2023年突破1300亿美元。这对海事与岸外工程企业来说是全新的增长领域。新加坡贸工部长（工业）易华仁提到新加坡政府将为企业与这些新增长领域的国内外相关企业牵线搭桥，帮助他们寻求资源和合作伙伴，开拓新市场。
另一方面，新加坡当局也会支持业者投资先进制造业，如增材制造（additive manufacturing）、机器人和自动化领域，从而提高生产力，降低人力依赖。为落实转型蓝图，新加坡海事业商会设立行业转型蓝图办事处，推动本地业者采用生产力解决方案，大力创新并积极应对未来人力需求。
2016年10月以来，有超过300名专业人员、经理、执行员与技师（PMET）通过新加坡专业人士转业计划（PCP）加入海事与岸外工程业。新加坡精深技能发展局、劳动力发展局、经发局和标新局昨天联合推出新加坡海事与岸外工程业技能框架，为业界制定技能、薪金和职业发展指南。新加坡在职培训计划（Earn and Learn Programme）也会在今年推出机器人、自动化和物联网等新课程，培训更多在校生掌握更多未来行业所需技能。
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