新加坡10月23日新增3598起冠病确诊病例，较前一天稍有回落。重症病患增至418人，其中91人病情不稳定须接受密切监控，另58人病情危急需插管。
根据卫生部文告，再有六名年长者因冠病并发症逝世，累计死亡病例300起。
六名死者年龄介于61岁至91岁，两名男子是新加坡公民或居民，其他四名女子都是公民。六人当中，四人未接种冠病疫苗，两人已完成接种。六人均有潜在健康问题。
单在10月，已有199人死于冠病并发症，占累计冠病死亡病例约三分之二。
10月23日新增的3598起病例当中，2804起是社区病例，其中471人是60岁以上的年长者，285人是18岁以下的青少年或孩童。另有790起来自客工宿舍，四起由境外输入。
卫生部指出，过去一周的社区病例，较前一周的比率是1.14。这个比率在过去几天稍有增长趋势。
新加坡目前有1万7725名（70.4％）确诊病患居家康复、4796人（19.1％）在社区护理设施、960人（3.8％）在冠病治疗设施。
NTUC health nursing home @tampines社区护理设施
目前有1680名病患住院。卫生部昨晚在文告中重新划分重症病患的情况，其中269人需要在普通病房输氧，91人病情不稳定在加护病房接受密切监测，以免病情进一步恶化，另有58人则病危而在加护病房插管。
过去28天染疫的病患中，8万2015人（98.6%）属无症状或轻症，另有788人（0.9％）需在普通病房输氧，其余曾入住加护病房，或不敌病毒逝世。
同期因冠病逝世的169名病患中，31.2％已完成接种，68.8％未接种或未完成接种。
截至10月22日，新加坡84％人口已完成接种，85％接种至少一剂疫苗。受邀接种追加剂的约91万人中，超过68万人已接种，另8万8000人已预约。
卫生部正密切关注两个大型活跃感染群，包括柏兰夷村的德教万缘福利院，以及亚洲妇女福利协会（AWWA）乐龄之家，绝大部分确诊者都是院所住户。
其中，德教万缘福利院增加六起病例，总病例为60起，AWWA乐龄之家则多了10起病例，总病例为59起。
截至10月23日中午，新加坡累计病例16万9261起。
过去28天染疫的病患中，8万2015人（98.6%）属无症状或轻症，另有788人（0.9％）需在普通病房输氧，其余曾入住加护病房，或不敌病毒逝世。
王乙康：与冠病共存
需适时调整三个刹车器
针对新加坡进一步开放边境，却仍不允许大组堂食，卫生部长王乙康解释，边境管控这个“刹车器”须要适时调整，许多国家的疫情稳定下来后，新加坡可安全对它们开放边境。
另两个刹车器是为人口接种疫苗和追加剂，以及实施安全管理措施。
新加坡卫生部长王乙康（MCI）
王乙康10月23日在记者会上说，早前新加坡病例数字处于低水平，其他国家的感染率则非常高，因此有必要实施边境管控，避免病毒通过边境迅速扩散。
不过，如今局势已经改变，许多国家经历过大规模疫情后，情况已稳定下来，一些国家的感染率甚至比新加坡更低。境外输入病例目前也仅占新加坡新增病例的极少数。
王乙康形容，新加坡正寻找与病毒生活的平衡，眼前的抗疫道路就像在下斜坡的路上骑脚踏车，有必要适时应用刹车器，才能确保稳步前行，不会失控而翻车。
同样，随着更多活动恢复，更多人染病后康复，人口的免疫力会逐渐提高，病例数字会开始下降。届时新加坡或可放宽一些社交限制，例如允许大组聚会和大型活动。
到时候人们可与冠病如常生活，但仍可能需要一些安全管理措施，例如欧洲目前仍在实施室内戴口罩等。“要到这一天需要多久，正如总理两周前在演讲中所说的，可能需要三到六个月，而我们都希望越早越好。”
未接种疫苗者不能进入商场（联合早报）
雇主在别无选择下
可终止未接种员工聘约
新加坡劳资政三方10月23日傍晚更新工作场所冠病疫苗接种指导原则，未接种员工如果无法在家工作，雇主可以调整他们的工作岗位、要求休无薪假，或在别无选择的情况下终止聘约。
从明年1月1日起，只有完成疫苗接种以及过去270天里从冠病康复者，才能返回工作场所办公；出于健康原因无法接种任何一种冠病疫苗者，则豁免相关条例的限制，可以继续回返工作场所。
劳资政三方在新版指导原则中规定，未接种疫苗员工可以在家工作，但考虑到绝大多数员工最终将更频繁地回返工作场所上班，未接种员工长时间缺勤有可能影响他们个人、小组或机构的表现。
想回工作场所但未接种疫苗的员工，得进行活动前检测（Pre-Event Testing），并取得阴性结果。但他们的检测费用须自行承担，检测也得在工作时间以外进行。他们须在上班时向雇主出示检测结果。
根据过去报道，活动前检测的有效期为24小时，可在全岛各地的25家快速检测中心通过抗原快速检测（ART）方式进行，每一次的费用为15元。
指导原则也规定，雇主也可以调整未接种员工的工作岗位，让他们从事可以在家里完成的工作，并将员工薪酬调整到与新职责相称的水平。
此外，雇主也可以要求这些员工休无薪假，或者在别无选择的情况下，根据雇佣合同终止聘约，但得提前发出通知。
指导原则说，在这种情况下解雇不能回返工作场所的员工不会被视为不当解雇。
新加坡中央商业区（联合早报档案照）
七成企业全员接种冠病疫苗
雇主周一起可上网查接种率
新加坡有七成企业全员完成冠病疫苗接种，未接种疫苗的11万3000名员工当中，大约1万4000名是60岁以上年长者，只有一小部分出于健康原因无法接种。
人力部和卫生部10月23日傍晚发文告透露以上数字，并强调60岁以上年长者感染冠病时出现重症或者死亡的风险非常高。
“劳资政三方伙伴也吁请未达到100%员工疫苗覆盖率的雇主，鼓励他们的员工接种疫苗。”
雇主下周一（25日）上午9时之后也可以使用CorpPass登陆https://go.gov.sg/percentvaccinated，查询公司员工的疫苗接种率。
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记者：黄贝盈 陈可扬
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