今年回国求职的留学生,哭了

97d0b047ade0a31a8a72404a56122f13.jpeg

近日, UniCareer发布了《2020海归就业力调查报告》,展示了在疫情和就业移民政策收紧的双重压力下,回到国内求职的留学生的现状。

现下正值“金九银十”的秋招旺季

然而这份新鲜出炉的报告数据

却很清晰地展示着

2020对留学生来说

是最难求职年

在疫情和就业移民政策收紧的双重压力下

选择回国就业的留学生

暴增7成

人数达80

874万国内应届毕业生

站在同一赛道的他们

能拿到心仪的offer吗

473354ce395a3a19c2e7446772128c00.jpeg

8092278c4b3a76755833265dc94a41e6.gif
首当其冲的薪资

在就业形势严峻的时期

薪酬的缩水是最直观的表现

报告中显示

12.8%的海归预期拿到30万以上年薪

然而能达成预期的仅有5%

接近4成的海归年薪不足10万

这项数据比去年增加了一成

351047cc8b019f7e5d0f9460da0fba8e.png

30.9%的受访者表示

回国后的第一份工作并没有达到预期

没能达到预期的主要因素为:

薪资和平台

而对于企业招聘者来说

“高素质”和“高层次”的海归

其实是求之不得的

但对于综合能力较弱的海归

则受欢迎程度较低

d13f2833df2fbdd0bf4302f6f9eb3363.jpeg

曾经最打动招聘者的

海外大学更高的学术水平

而现在国内的教育水平也在不断提升

于是现在来说

相较于硬性专业能力

海外留学生经历提升的更多是软实力

英语表达能力、宏观视野、适应能力

是海外留学生最重要的三大竞争力

然而在采访中也发现

有86%的企业认为海归优越感过高

以及对国内市场“水土不服”等问题

在今年的特殊形势下

归国留学生求职遭冷遇

也算是意料之中

f14e00d717fbaa1a8c59bb6e13d9cf7d.png

8092278c4b3a76755833265dc94a41e6.gif
疫情影响企业招聘方式

以往海外落地巡讲一直是选拔人才的重要方式

但由于受到疫情的冲击

企业招聘也受到影响

约有58%的企业将线下面试转到线上

也有18%的企业缩减了招聘流程

留学生回国时间的不确定性

也在一定程度上加大了offer发放的难度

8e87eb0495986a2d6ea51cced38ce379.jpeg

调查显示

超过六成的企业认为

疫情对海归求职者的岗位申请带来影响

而在人才偏好方面

超过5成的受访企业

最倾向金融、管理等商科背景的学生

计算机、电子、数据等方向的人才需求也在激增

3b63c2aad029d6fbfd34c93ae8961884.png

8092278c4b3a76755833265dc94a41e6.gif
解决方式:能力提升

有限的岗位

争夺的却不止是80万的归国留学生

还有874万的国内应届生

留学生们回国想要在竞技场中胜出

必须要同时

提升软实力和硬技能

提前进行求职规划

快速适应规则

积极调整心态

最忌“眼高手低”

95a982ab8cefa77d4285eb968f53038d.jpeg

8092278c4b3a76755833265dc94a41e6.gif
还该出国留学吗?

看到留学生回国求职遇到这样的状况

有同学就会开始思考

那我还应该出国留学吗?

的确从数据来看

留学生身份已经不再是决定性的保障因素

但为什么即便在留学环境不太稳定的时候

依然有大批学子准备重金求学呢?

因为人们的思想也跟着改变了

学生们想从留学中求取的

也再不单单是学历镀金

见证生活的无限可能

出国读书,会看到更广阔的世界,能真正地认识到“人的生命有无限可能”

你会遇到40岁了辞职去读博士的人;去中东当了两年战地记者再回来读书的人;还会发现有白天当公务员晚上做DJ的人…

无论是25岁,还是35岁,还是45岁,没有固定画像能框住你,想要去实现的总能去尝试。

亲历过这些,便很难再被身边人说的“你看大家都这样,都是这样活”所欺骗。

已经看过了大海,就无法假装没见过

016388e656b18f5dcf2efb9bdb2c577d.png

639fce96c14adb89035f8d06d1cfa237.gif
真正主宰自己的未来

这种特殊的历史现状,未尝不是留学生宝贵的经验,并且是很难再从前辈那里得到直接的经验。因为这一切都是全新的状况,前辈对未来的理解可能还不如经历过风暴的留学生。

无论是在海外时不断根据政策变化修改自己的回国计划,还是出现问题积极和学校沟通寻求帮助,无疑让留学生处理紧急情况的能力和沉着冷静的心态都在潜在中得到了锻炼与提升

就像微博博主@木遥说的,这样的状况,也是一个好好思考大学教育价值,思考自己生活的机会

e909a0df9d1b3b329bbbaa80ff5f8f4e.jpeg

639fce96c14adb89035f8d06d1cfa237.gif
亲身了解,学会包容

留学生能有更强的接受性和包容性,建立自己的坐标体系,亲身去感受国家与国家之间的区别,培养更多元的世界观。

当他们看过世界的真实模样,能更懂得从信息爆炸的时代里,甄别信息的真伪。信息辨别能力,也是信息时代的重要能力之一。

f02d87d6ff67358f4250cc943d752bbd.jpeg

智选说

疫情对求职的冲击,不单是对归国留学生。无论是否选择留学,无论你是想留在海外就业还是回国求职,都没有永远安稳的选择。在风暴中存活下来的永远只有自身能力过硬的那一群人。

如果你在国内求职也正在遭遇挑战,应该考虑继续提升自己。

3d6b3b6d388eca9be1dc14080929986e.gif

如果你有更多关于新加坡留学的问题

随时联系智选君zxzysg8免费咨询哦~

bd16c3851ce6a37c292bc57b57be48a9.png

关注【新加坡智选择优留学网】,更多新加坡留学信息,搜索🔍智选君微信 zxzysg8 咨询。

f79882619729089fa2eb3b8cb4bd748f.jpeg

98a54fbd31663687f723d5fd40c6cf28.png点分享67eb32483878558accae25022c404a35.png点点赞0b57f93cae7318ba66ed65e14c6f4fd6.png点在看

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注